Hepsiburada hisselerini Kaspi.kz’ye devretti

Hepsiburada, şirketin yüzde 65,4’ünü temsil eden A ve B kümesi paylarının Kazakistan merkezli Kaspi.kz’ye bölüm sürecinin tamamlandığını NASDAQ Borsası’na açıkladı. 17 Ekim 2024 tarihinde imzalanan pay alım kontratı kapsamında, pay devrine ilişkin Rekabet Kurumu, Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurumu, Bilgi Teknolojileri ve İletişim Kurumu ile Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası tarafından verilen yazılı onaylar geçtiğimiz haftalarda tamamlanmıştı.

Toplam pay zamanı pahası yaklaşık 1 milyar 127 milyon ABD doları olup bu meblağın 600 milyon dolarlık kısmı süreç kapanışında satıcılara nakit olarak ödenirken, 526,9 milyon dolarlık ertelenmiş nakit ödeme ise kapanış tarihinden itibaren altı ay içinde tamamlanacak.

OLAĞANÜSTÜ GENEL ŞURA 31 OCAK’TA

Yapılan muahede doğrultusunda Hepsiburada ve Kaspi.kz, bağımsız marka kimliklerini ve operasyonel yapılarını koruyarak faaliyet göstermeye devam edecek. Pay evresinin gerçekleşmesinin akabinde, Hepsiburada Olağanüstü Genel Kurulu da 31 Ocak 2025 tarihinde gerçekleşecek. Hepsiburada’nın yeni İdare Kurulu’nun da belirleneceği Genel Şura toplantısında, gündemde yer alan öbür unsurlarla birlikte, Kaspi.kz temsilcileri Mikheil Lomtadze, Tengiz Mosidze, Yuri Didenko, Pavel Mironov ve Sandro Berdzenishvili’nin Hepsiburada İdare Kurulu’na girmesi karara bağlanacak.

İlginizi Çekebilir:Fransa Başbakanın Türkiye itirafı
share Paylaş facebook pinterest whatsapp x print

Benzer İçerikler

TİP’ten Maltepe çağrısı
Avukat Mert Akdoğan hayatını kaybetti
Siyasilerin bayram mesaisi: Erdoğan ne mesaj verdi… Bakanlar neredeydi… Dervişoğlu gözaltındaki gençleri unutmadı… Vatandaşlar nasıl bayramlaştı
Çorumlu şehit Mustafa Uslu’nun ailesine CHP’den ziyaret
Son Ders, bir öğretmenin toplumsal değişime etkisini nasıl dramatize ediyor?
Son Ders, bir öğretmenin toplumsal değişime etkisini nasıl dramatize ediyor?
Futbol camiası Ahmet Çalık’ı vefatının 3. yılında özlemle anıyor
HD Dizi İzle | Diziye dair herşey | © 2025 | HD Dizi İzle | Diziye dair herşey