CHP’den işçiye izin talebi: Adaletin sağlanmasını talep ediyoruz

CHP Ankara Milletvekili Deniz Demir, İş Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi ile personele tanınan yıllık müsaade müddetlerinin alt sonunun artırılması talebinde bulundu.

Söz konusu teklifte, personellere verilecek yıllık fiyatlı müsaade mühletinin, hizmet müddeti bir yıldan beş yıla kadar (beş yıl dahil) olanlar için 20 günden, beş yıldan fazla on beş yıldan az olanlar için 25 günden, 15 yıl dahil ve daha fazla olanlar için 30 günden az olmaması talep edildi.

Yer altı işlerinde çalışan emekçiler için yıllık fiyatlı müsaade müddetlerinin 4’er gün arttırılarak uygulanması, 18 ve daha küçük yaştaki personellerle 50 ve daha üst yaştaki personellere verilecek yıllık fiyatlı müsaade mühletinin ise 25 günden az olmaması istendi.

“BU MİNİMUM SONUN ÜZERİNDE MÜSAADE HAKKI TANINMIYOR”

Deniz Demir, mevzu hakkında yaptığı açıklamada, şunları söyledi:

“Mevcut uygulamaya nazaran, kıdemi 1-6 yıl ortasında olan çalışanlara, 14 günden, kıdemi 6-15 yıl ortasında olanlara, 20 günden ve kıdemi 15 yıl ve daha fazla olanlara ise 26 günden az yıllık fiyatlı müsaade verilemez. Özel bölümde, büyük çoğunlukla çalışana bu minimum hududun üzerinde müsaade hakkı tanınmıyor. Türkiye, ortalama 44.2 saat haftalık mesai ile çalışma mühletinin en uzun olduğu ülkeler ortasında. Buna rağmen ülkemizdeki yıllık fiyatlı müsaade mühletleri Avrupa ortalamasının altında. Türkiye, Avrupa’nın hem en uzun çalışma saatlerine sahip, hem de en az fiyatlı müsaade hakkı tanınan ülkelerinden biri. Bu uzun mesai saatleri içerisinde personelin yıllık müsaade hakkının korunması epey kıymetli. Özel bölümdeki yıllık müsaade müddetlerini memurlar ile eşitleyerek toplumsal adaletin sağlanmasını talep ediyoruz.”